- ซักซ้อมแนวปฏิบัติการรับสมัครพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา (เงินรายได้)
- แนวปฏิบัติการจ่ายค่าตอบแทนบุคคลภายนอกที่ทำงานให้กับมหาวิทยาลัย สำหรับงานราชการเฉพาะกิจ ในข้อ 4 ตามประกาศมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลตะวันออก เรื่อง หลักเกณฑ์การจ่ายเงินรายได้แก่บุคคลภายนอกที่ทำงานให้กับมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2563
- การขอกำหนดตำแหน่งสูงขึ้น (สายสนับสนุน)
- การขออนุญาตลาออกจากราชการ
- การขออนุมติอัตราลูกจ้างชั่วคราวทดแทนลูกจ้างประจำที่เกษียณอายุราชการ
- การขออนุมัติกรอบอัตราพนักงานตามภารกิจ
- การขออนุมัติเปลี่ยนตำแหน่งพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
- การขออนุมัติเปลี่ยนตำแหน่งลูกจ้างชั่วคราว
- การขออนุมัติอัตรากำลัง
- การประเมินผลการสอนล่วงหน้า
- การเปลี่ยนปรับระดับชั้นและตำแหน่งลูกจ้างประจำ
- การรับสมัครบุคลากร
- การส่งผลงานทางวิชาการเพื่อขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
- การส่งสัญญาจ้างบุคลากร
- หน้าหลัก
- ระเบียบ/ข้อบังคับ/ประกาศ
- ข่าวสาร
- แนะนำหน่วยงาน
- แบบฟอร์มเอกสาร
- เอกสารเผยแพร่
- มอบอำนาจ
- แนวทางปฏิบัติ
- การเปิดเผยข้อมูลของกองบริหารงานบุคคลฯ
- บำเหน็จบำนาญ
- การขอตำแหน่งทางวิชาการ
- ตัวอย่าง การกรอก ก.พ.อ. 03
- การขอกำหนดตำแหน่งเฉพาะด้าน
- คณะกรรมการพิจารณาตำแหน่งทางวิชาการ
- ขั้นตอนการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
- แบบฟอร์มที่ใช้ในการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
- เงินประจำตำแหน่ง
- การประเมินผลการสอน
- ประกาศ ก.พ.อ.
- คำจำกัดความของผลงานทางวิชาการ
- บัญชีรายชื่อผู้ทรงคุณวุฒิที่ทำหน้าที่ประเมินผลงานทางวิชาการ
- รายชื่อวารสารในฐานข้อมูล
- รายชื่อผู้เข้าร่วมกิจกรรม/โครงการ
- การเลื่อนขั้นเงินเดือน
- สถิติบุคลากร
- สิทธิการลา
- ITA
- ITA 2568
- ITA 2567
- ITA 2566
- นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- มาตรการส่งเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2566
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2566 รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการทุจริต ประจำปี 2565
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- ITA 2565
- คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP) กองบริหารงานบุคคล
- KM RMUTTO
- infographic กองบริหารงานบุคคล
- รายผลการประเมินแบบสอบถามความพึงพอใจฯ
- ปฏิทินการประชุม