หน้าหลัก
ระเบียบ/ข้อบังคับ/ประกาศ
ราชกิจจานุเบกษา
พระราชบัญญัติ
ประกาศ ก.พ.อ.
ข้อบังคับมหาวิทยาลัย
ประกาศมหาวิทยาลัย
ระเบียบมหาวิทยาลัย
ข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
พนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
พนักงานราชการ
กฎ ระเบียบ ข้อบังคับของกองบริหารงานบุคคลทั้งหมด
ข่าวสาร
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวรับสมัครงาน
ข่าวสารกองบริหารงานบุคคล
โครงการ
พ.ศ. 2565
พ.ศ. 2566
พ.ศ. 2567
พ.ศ. 2568
ภาพกิจกรรมมหาวิทยาลัยฯ
พ.ศ. 2565
พ.ศ. 2566
พ.ศ. 2567
พ.ศ. 2568
แนะนำหน่วยงาน
ประวัติความเป็นมา
วิสัยทัศน์ / พันธกิจ / เป้าหมาย
โครงสร้างหน่วยงาน
หน้าที่ความรับผิดชอบ
บุคลากร
เขตพื้นที่บางพระ / ส่วนกลาง
วิทยาเขตจันทบุรี
เขตพื้นที่จักรพงษภูวนารถ
เขตพื้นที่อุเทนถวาย
แบบฟอร์มเอกสาร
เอกสารเผยแพร่
มอบอำนาจ
รายชื่อผู้เข้าร่วมกิจกรรม/โครงการ
แนวทางปฏิบัติฯ
งานบริหารงานทั่วไป
งานบริหารงานบุคคล
การขอกำหนดตำแหน่งสูงขึ้น (สายสนับสนุน)
การขออนุญาตลาออกจากราชการ
การขออนุมติอัตราลูกจ้างชั่วคราวทดแทนลูกจ้างประจำที่เกษียณอายุราชการ
การขออนุมัติกรอบ/เปลี่ยนแปลงอัตราพนักงานตามภารกิจ
การขออนุมัติเปลี่ยนตำแหน่งพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
การขออนุมัติเปลี่ยนตำแหน่งลูกจ้างชั่วคราว
การขออนุมัติอัตรากำลัง
การประเมินผลการสอนล่วงหน้า
การเปลี่ยนปรับระดับชั้นและตำแหน่งลูกจ้างประจำ
การรับสมัครบุคลากร
การส่งผลงานทางวิชาการเพื่อขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
การส่งสัญญาจ้างบุคลากร
งานพัฒนาบุคลากร
แผนกศึกษาต่อ
ซักซ้อมแนวปฏิบัติ
ระเบียบ ประกาศ ที่เกี่ยวข้อง
แบบฟอร์ม
สัญญา
แผนกฝึกอบรม
ดูข้อมูลการจัดอบรม/กิจกรรม (ย้อนหลัง)
เช็คข้อมูลบุคลกรเข้ารับการฝึกอบรม
กิจกรรมพัฒนาบุคลากร ประจำปีงบประมาณ 2567
ระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ ที่เกี่ยวข้อง
แบบฟอร์มต่างๆ
งานสวัสดิการบุคลากร
งานทะเบียนและประวัติ
แผนกทะเบียนประวัติ
การขออนุญาตลาไปช่วยเหลือภริยาคลอดบุตร
การขอลาไปต่างประเทศ
การขออนุญาตลาอุปสมบท
การขออนุมัติเพิ่มวุฒิการศึกษาในสมุดประวัติ และค่าตอบแทนตามคุณวุฒิ
การเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุลและคำนำหน้านาม
การขอทำบัตรข้าราชการ พนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
แผนกบำเหน็จความชอบและบัญชีถือจ่าย
การขอรับบำเหน็จบำนาญสำหรับข้าราชการ
การยื่นขอรับเงินบำเหน็จดำรงชีพเพิ่ม สำหรับผู้รับบำนาญ
การส่งรายชื่อคณะกรรมการประเมินผลการปฏิบัติราชการหรือปฏิบัติงาน
การเสนอขอพระราชทาน การคืน การยืม เครื่องราชอิสริยาภรณ์
การแสดงเจตนาระบุตัวผู้รับบำเหน็จตกทอด ของลูกจ้างประจำ
การแสดงเจตนาระบุตัวผู้รับบำเหน็จตกทอดข้าราชการและผู้รับบำนาญ
การประเมินผลการปฏิบัติราชการหรือปฏิบัติงาน
การเลื่อนขั้นเงินเดือน
การเลื่อนขั้นเงินเดือน
ข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
พนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
ลูกจ้างประจำ
พนักงานราชการ
ITA
ITA 2567
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ITA 2566
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
มาตรการส่งเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2566
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2566 รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการทุจริต ประจำปี 2565
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ITA 2565
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2565
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2565 รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการทุจริต ประจำปี 2564
การเปิดเผยข้อมูลของกองบริหารงานบุคคลฯ
พ.ศ. 2566
บำเหน็จบำนาญ
การขอตำแหน่งทางวิชาการ
ตัวอย่าง การกรอก ก.พ.อ. 03
การขอกำหนดตำแหน่งเฉพาะด้าน
คณะกรรมการพิจารณาตำแหน่งทางวิชาการ
ขั้นตอนการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
แบบฟอร์มที่ใช้ในการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
เงินประจำตำแหน่ง
การประเมินผลการสอน
ประกาศ ก.พ.อ.
คำจำกัดความของผลงานทางวิชาการ
บัญชีรายชื่อผู้ทรงคุณวุฒิที่ทำหน้าที่ประเมินผลงานทางวิชาการ
รายชื่อวารสารในฐานข้อมูล
สถิติบุคลากร
มติ ก.บ.ม.
สิทธิการลา
คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
พ.ศ.2567
พ.ศ. 2566
พ.ศ. 2565
คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP) กองบริหารงานบุคคล
KM RMUTTO
การจัดการความรู้ ปีการศึกษา 2564
การจัดการความรู้ ปีการศึกษา 2565
การจัดการความรู้ ปีการศึกษา 2566
infographic กองบริหารงานบุคคล
รายผลการประเมินแบบสอบถามความพึงพอใจฯ
ปฏิทินการประชุม
หน้าหลัก
ระเบียบ/ข้อบังคับ/ประกาศ
ราชกิจจานุเบกษา
พระราชบัญญัติ
ประกาศ ก.พ.อ.
ข้อบังคับมหาวิทยาลัย
ประกาศมหาวิทยาลัย
ระเบียบมหาวิทยาลัย
ข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
พนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
พนักงานราชการ
กฎ ระเบียบ ข้อบังคับของกองบริหารงานบุคคลทั้งหมด
ข่าวสาร
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวรับสมัครงาน
ข่าวสารกองบริหารงานบุคคล
โครงการ
พ.ศ. 2565
พ.ศ. 2566
พ.ศ. 2567
พ.ศ. 2568
ภาพกิจกรรมมหาวิทยาลัยฯ
พ.ศ. 2565
พ.ศ. 2566
พ.ศ. 2567
พ.ศ. 2568
แนะนำหน่วยงาน
ประวัติความเป็นมา
วิสัยทัศน์ / พันธกิจ / เป้าหมาย
โครงสร้างหน่วยงาน
หน้าที่ความรับผิดชอบ
บุคลากร
เขตพื้นที่บางพระ / ส่วนกลาง
วิทยาเขตจันทบุรี
เขตพื้นที่จักรพงษภูวนารถ
เขตพื้นที่อุเทนถวาย
แบบฟอร์มเอกสาร
เอกสารเผยแพร่
มอบอำนาจ
รายชื่อผู้เข้าร่วมกิจกรรม/โครงการ
แนวทางปฏิบัติฯ
งานบริหารงานทั่วไป
งานบริหารงานบุคคล
การขอกำหนดตำแหน่งสูงขึ้น (สายสนับสนุน)
การขออนุญาตลาออกจากราชการ
การขออนุมติอัตราลูกจ้างชั่วคราวทดแทนลูกจ้างประจำที่เกษียณอายุราชการ
การขออนุมัติกรอบ/เปลี่ยนแปลงอัตราพนักงานตามภารกิจ
การขออนุมัติเปลี่ยนตำแหน่งพนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
การขออนุมัติเปลี่ยนตำแหน่งลูกจ้างชั่วคราว
การขออนุมัติอัตรากำลัง
การประเมินผลการสอนล่วงหน้า
การเปลี่ยนปรับระดับชั้นและตำแหน่งลูกจ้างประจำ
การรับสมัครบุคลากร
การส่งผลงานทางวิชาการเพื่อขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
การส่งสัญญาจ้างบุคลากร
งานพัฒนาบุคลากร
แผนกศึกษาต่อ
ซักซ้อมแนวปฏิบัติ
ระเบียบ ประกาศ ที่เกี่ยวข้อง
แบบฟอร์ม
สัญญา
แผนกฝึกอบรม
ดูข้อมูลการจัดอบรม/กิจกรรม (ย้อนหลัง)
เช็คข้อมูลบุคลกรเข้ารับการฝึกอบรม
กิจกรรมพัฒนาบุคลากร ประจำปีงบประมาณ 2567
ระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ ที่เกี่ยวข้อง
แบบฟอร์มต่างๆ
งานสวัสดิการบุคลากร
งานทะเบียนและประวัติ
แผนกทะเบียนประวัติ
การขออนุญาตลาไปช่วยเหลือภริยาคลอดบุตร
การขอลาไปต่างประเทศ
การขออนุญาตลาอุปสมบท
การขออนุมัติเพิ่มวุฒิการศึกษาในสมุดประวัติ และค่าตอบแทนตามคุณวุฒิ
การเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุลและคำนำหน้านาม
การขอทำบัตรข้าราชการ พนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
แผนกบำเหน็จความชอบและบัญชีถือจ่าย
การขอรับบำเหน็จบำนาญสำหรับข้าราชการ
การยื่นขอรับเงินบำเหน็จดำรงชีพเพิ่ม สำหรับผู้รับบำนาญ
การส่งรายชื่อคณะกรรมการประเมินผลการปฏิบัติราชการหรือปฏิบัติงาน
การเสนอขอพระราชทาน การคืน การยืม เครื่องราชอิสริยาภรณ์
การแสดงเจตนาระบุตัวผู้รับบำเหน็จตกทอด ของลูกจ้างประจำ
การแสดงเจตนาระบุตัวผู้รับบำเหน็จตกทอดข้าราชการและผู้รับบำนาญ
การประเมินผลการปฏิบัติราชการหรือปฏิบัติงาน
การเลื่อนขั้นเงินเดือน
การเลื่อนขั้นเงินเดือน
ข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
พนักงานในสถาบันอุดมศึกษา
ลูกจ้างประจำ
พนักงานราชการ
ITA
ITA 2567
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ITA 2566
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
มาตรการส่งเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2566
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2566 รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการทุจริต ประจำปี 2565
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ITA 2565
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2565
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2565 รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการทุจริต ประจำปี 2564
การเปิดเผยข้อมูลของกองบริหารงานบุคคลฯ
พ.ศ. 2566
บำเหน็จบำนาญ
การขอตำแหน่งทางวิชาการ
ตัวอย่าง การกรอก ก.พ.อ. 03
การขอกำหนดตำแหน่งเฉพาะด้าน
คณะกรรมการพิจารณาตำแหน่งทางวิชาการ
ขั้นตอนการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
แบบฟอร์มที่ใช้ในการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ
เงินประจำตำแหน่ง
การประเมินผลการสอน
ประกาศ ก.พ.อ.
คำจำกัดความของผลงานทางวิชาการ
บัญชีรายชื่อผู้ทรงคุณวุฒิที่ทำหน้าที่ประเมินผลงานทางวิชาการ
รายชื่อวารสารในฐานข้อมูล
สถิติบุคลากร
มติ ก.บ.ม.
สิทธิการลา
คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
พ.ศ.2567
พ.ศ. 2566
พ.ศ. 2565
คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP) กองบริหารงานบุคคล
KM RMUTTO
การจัดการความรู้ ปีการศึกษา 2564
การจัดการความรู้ ปีการศึกษา 2565
การจัดการความรู้ ปีการศึกษา 2566
infographic กองบริหารงานบุคคล
รายผลการประเมินแบบสอบถามความพึงพอใจฯ
ปฏิทินการประชุม
การจัดการความรู้ ปีการศึกษา 2566
https://shorturl.at/CNtDK
แบบตอบรับการนำองค์ความรู้ไปใช้ประโยชน์จากกิจกรรมการจัดการความรู้ ประจำปีการศึกษา 2566
ด้านการเรียนการสอน
การจัดทำหลักสูตรระยะสั้นแบบผสมผสานหลายมิติ
การเรียนการสอนแนวใหม่ 2566_DIY Classroom Makeover-DIY Tinker Marker
ความรับผิดชอบต่อการเรียนของนักศึกษาในรั้วมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลตะวันออก
คู่มือเทคนิคการเพิ่มทักษะการนำเสนอทางวิชาการแก่นักศึกษา
เทคนิคการจัดการเรียนการสอนเพื่อพัฒนานักศึกษาให้เป็นผู้ประกอบการ
เทคนิคการจัดการเรียนรู้แบบบูรณาการ ปีการศึกษา 2566
เทคนิคการจัดการห้องเรียนการประเมินผลที่เหมาะสมกับนักศึกษา Gen Z
แนวทางการแก้ไขปัญหาด้านการสอนกับนักศึกษา New Generation
แนวทางการจัดการเรียนการสอนให้เป็นไปตาม PLOs
Microsoft Teams Assignment
การสร้างข้อสอบทางสัตวแพทย์
การวัดและประเมินผลรายวิชาของหลักสูตรวิศวกรรมศาสตร์
ด้านการวิจัย
การใช้โปรแกรม Chat GPT ในการเขียนและเตรียมบทความวิจัยเพื่อตีพิมพ์ในระดับนานาชาติ
การเตรียมบทความวิจัยเพื่อการตีพิมพ์ผลงานวิจัยระดับ World Class
การเตรียมหัวข้อเสนอโครงการวิจัยสู่เชิงพาณิชย์
การร่างคำขอความคุ้มครองสิทธิทางปัญญา
การสกัดองค์รู้จากผลผลิต (Output) ในงานวิจัยสู่การใช้ประโยชน์
การหาประเด็นปัญหาเพื่อเขียนข้อเสนอโครงการวิจัยเชิงพื้นที่-ประเด็นยุทธศาสตร์ชาติ
เทคนิคการเขียนกรอบการวิจัย กรอบแนวคิดงานวิจัย และขอบเขตการวิจัยเพื่อการขอสนับสนุนทุนโครงการวิจัย
เทคนิคการเขียนงานวิจัยให้ได้รับการอ้างอิง
เทคนิคการเขียนบทความวิจัยเพื่อตีพิมพ์เผยแพร่
การสร้างคุณค่าผลงานวิจัยเพื่อตีพิมพ์ด้วยสถิติวิจัยขั้นสูง
การเขียนและตีพิมพ์งานวิจัยจากเคส (กรณีศึกษา)
ด้านการบริหารจัดการ
การจัดส่งเอกสารการเบิกจ่าย (Check list)
การใช้ Dashboard ด้วยโปรแกรม Microsoft Excel เพื่อวิเคราะห์ และนำเสนอข้อมูลทางสถิติ
การใช้งานโปรแกรม CANVA เพื่องานสร้างสรรค์
การติดตั้งและการใช้งาน google drive file stream
การทำแผนรับนักศึกษา
การบริหารจัดการเวลาด้วย Pomodoro Technique
การสร้างทัศนคติเชิงบวกในการทำงาน
การสร้างสัมพันธภาพที่ดีในการทํางานร่วมกัน
ขั้นตอนการรับหนังสือเข้าในระบบ e-management
ขั้นตอนการส่งหนังสือในระบบ e-management
คู่มือการใช้งานระบบ ยืม-คืน อุปกรณ์แท็บเล็ตสำหรับนักศึกษา
เทคนิคการใช้เทคโนโลยีเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
ร่วมมือร่วมใจลดการใช้พลังงาน
การลงทะเบียนเรียนรายวิชาสหกิจศึกษา
แบบติดตามผลสัมฤทธิ์ผลการนำไปใช้ประโยชน์จากการศึกษาองค์ความรู้และแนวปฏิบัติที่ดี
แบบติดตามผลสัมฤทธิ์ผลการนำไปใช้ประโยชน์จากการศึกษาองค์ความรู้และแนวปฏิบัติที่ดี
Facebook icon
Facebook
Twitter icon
Twitter
LINE icon
Line